Rabu, 6 Maret 2024 pagi bertempat di Rektorat UIN Sulthan Thaha Saifuddin jambi. Dekan FST UIN STS jambi mengikuti kegiatan Entry Meeting dari Itjen Kementerian Agama. tujuan kegiatan ini adalah untuk mengetahui teknis pelaksanaan audit kinerja 2.0.
berasal dari tuntutan peningkatan peran, berdasarkan kondisi nyata kemudian membuat strategi untuk diimplementasikan, sehingganga didapatkan kesimpulan dan saran. hal-hal tersebut merupakan langkah dalam penyusuna audit kinerja 2.0. jika terlaksana dengan baik sehingga UIN STS jambi dapat menuju risk based audit.
Audit kinerja 2.0 memastikan efisiensi, efektivitas dan kehematan dari seluruh aspek proses bisnis dan operasi organisasi di bidang keuangan, akuntansi, operasional, sumber daya manusia, pemasaran, teknologi informasi dan kegiatan lainnya.
pengelolaan keuangan negara dan pelaksanaan tugas dan fungsi instansi pemerintah aspek kehematan, efisiensi, dan efektifitas yang termuat dalam PP 60/2008 pasal 50 ayat 2.
pelaksanaan tugas dan fungsi instansi pemerintah dan pengelolaan keuangan negara yang terdiri atas aspek kehematan, efisiensi dan efektifitas yang termuat dalama PMA No 41 tahun 2016. kemudian pelaksanaan tugas dan fungsi instansi pemerintah yang terdiri atas aspek ekonomi, efisiensi, dan audit aspek ekonomi, efisiensi, dan audit aspek efektivitas, serta ketaatan pada peraturan (SIAPI).
mengapa harus audit kinerja 2.0? karena capaiaan audit kinerja belum menggambarkan kinerja tugas dan fungsi satuan kerja, penilaian kinerja sangat tergantung pada besaran anggaran yang dikelola, capaian tingkat kepuasan layanan pada stakeholder belum terukur, dan outcome yang dicapai auditi belum terukur.
tujuan audit kinerja adalah 3ENP yaitu (ekonomis, efisien, efektivitas, nilai tambah, dan peringatan dini.
ada 5 tahapan audit kinerja di UIN STS Jambi, yaitu: entry meeting, FGD perasional Audit, Notisi & tanggapan/komitmen Auditi, ekspose hasil audit/exit meeting, dan Laporan hasil audit.
(DAY)